"Не може колектив вирішувати, кого він хоче, а кого ні", каже міський голова

Аналізуючи звернення педагогічного колективу та батьківського комітету Тернопільської ЗОШ № 28 щодо призначення нового директора школи напрошуються наступні висновки. Основне питання не стоїть в тому, що призначення директора школи не обговорювалося з колективом та батьками, чи призначенням директором іншої особи, а суть питання - у відкритості та прозорості цього призначення, основною метою якого повинно бути якісне забезпечення загальноосвітнього навчального закладу управлінськими кадрами у відповідності до вимог чинного законодавства України. В педагогічного колективу і батьківського комітету, дбаючи про рейтинг школи та якість навчального процесу, що в значній мірі залежить і від керівника навчального закладу, виникло цілий ряд запитань щодо цього таємного і поспішного призначення. Представлення нового директора відбулося начальником управління освіти і науки негайно після “раптового” звільнення попереднього директора. Протоколи засідання постійної комісїї міської ради з питань освіти, науки, культури щодо розгляду кандидатур на посаду директора та подання на призначення, погодження міського голови, на вимогу колективу, начальником управління освіти і науки надані не були. Не були надані ці документи і наступного дня при зустрічі представників школи з начальником управління освіти і науки Тернопільської міської ради п. О.П. Похиляк і невідомо коли ця комісія встигла розглянути це питання. І цікаво, якими критеріями оцінки вибору і подання кандидатів на посаду керувалася комісія, навіть якщо це і було оформлено вчасно. До відома: В п. 5.2.7 Положення про Управління освіти і науки Тернопільської міської ради (Додаток №16 до рішення міської ради від 05.01.2011р. № 6/4/51 викладено в новій редакції відповідно до рішення міської ради від 17.05.2012 р. № 6/21/24) сказано, що начальник Управління за погодженням міського голови і рекомендацією постійної комісії міської ради з питань освіти, науки, культури призначає на посаду і звільняє з посади керівників навчальних закладів та установ освіти комунальної форми власності. О.П.Похиляк постійно наголошувала, що із-за низьких рейтингів школи (що не відповідає дійсності), необхідно призначати нового директора-хорошого адміністратора і, нехтуючи Положенням про порядок добору управлінських кадрів загальної середньої освіти, затвердженого Наказом Міністерства освіти України 24.02.99 N 50, та демократичними правилами цивілізованого суспільства призначає директором школи вчителя географії та економіки ТНВК школи-ліцею № 6. Як вчитель, новопризначений директор характеризується з позитивної сторони: лауреат всеукраїнського конкурсу «Учитель року - 2010», автор кількох фахових видань, займається науковою роботою і т. д. (інформація – з інтернет-джерел), а інформація про досвід роботи на керівних посадах відсутня. ЗОШ № 28 є комунальною власністю громади міста. За благодійні внески батьків (а це декілька сотень тисяч гривень) за останні роки замінені всі вікна, внутрішні двері, закуплені меблі в значній частині класів, навчальне приладдя, кожен рік робляться ремонти в класах та місцях загального призначення, інше. В цей час управлінням освіти і науки кошти на утримання будівлі школи практично не виділялися і не залучалися з інших джерел. Основна заслуга в цьому батьків та батьківського комітету, працівників школи, учнів (адже ці кошти могли б бути використані в сім’ї на їхнє же благо). І при цьому ж, не враховувати виконавчим органом міської ради, вибраної цими ж людьми, їхньої думки при призначенні керівника їхньої школи є не допустимим для демократичних засад суспільства і, вкінець-кінців, це зневажливе відношення до цих людей та схиляє до думки про прямі ознаки корупції (нехай це визначають компетентні органи). Газета “20 хвилин” від 17.08.2012 р., цитати: міський голова Сергій Надал: “ Але хочу наголосити всім, що призначення директора школи – це питання виключно у компетенції управління освіти. Це не є виборна посада і не може колектив вирішувати, кого він хоче, а кого ні.” “Хоча, хочу ще раз наголосити, це призначення – виключно в компетенції начальника управління освіти, воно не підлягає погодженню”. А вибрати директора відкрито, на конкурсній основі, з залученням педагогів школи, громадськості, батьків – для демократичної влади місцевого самоуправління який Закон забороняє, чи Конституція, кому ж від цього стане гірше? Школі? – Ні. Директору? – Ні. Владі? – Ні. Також в інтерв’ю міського голови (надруковано в газеті “20 хвилин” від 17.08.2012 р.) було заявлено, що ЗОШ № 28 в загальних рейтингах займає одні з останніх місць. Основний і єдиний показник - це рейтинг навчальних закладів м. Тернополя за підсумками ІІ етапу Всеукраїнських учнівських олімпіад з базових навчальних дисциплін (за версією Тернопільської Української гімназії ім.І.Франка відповідно до наказів управління освіти Тернопільської міської ради. Так за цим рейтингом Тернопільська ЗОШ № 28 займає далеко не останні місця: за 2012-2013 начальні роки - 14 місце, з кількістю призових місць (І, ІІ, ІІІ)– 14 (наказ управління № 23 від 1.01.2013 р.), за 2011-2012 н.р. - 20 місце, з кількістю призових місць – 7, за 2010-2011 н. р. - 9 місце, з кількістю призових місць – 7, серед тридцяти трьох шкіл м. Тернополя (детально див. на http://www.gimnasium.te.ua). Така заява ображає і педагогів, і батьків, а особливо учнів – учасників та переможців олімпіад. Для чого такі заяви? Кому це вигідно ? Шановна владо, таке «призначення» не покращить якості навчального процесу, не сприятиме покращенню морального клімату в колективі і зневірить людей у ваших намірах з покращення навчально-виховного процесу. І якщо ви сповідуєте демократичні принципи, то майте мужність провести конкурс на заміщення посади чесно і прозоро. Новопризначеному директору: Якщо влада буде неспроможна це зробити, ініціюйте проведення конкурсу на заміщення цієї посади і здобудьте перемогу у чесній боротьбі. У Вас є всі шанси для перемоги. Впевнено кажу, що колектив школи в повному складі, батьківський комітет та учні після такого мужнього поступку приймуть Вас з обіймами. Бажаю успіху.

Напевне міський голова повинен спростувати неправдиву інформацію про рейтинги школи і вибрати директора шляхом проведення конкурсу хочаб з поваги до батьків, які вклали в цю школу напевне коштів більше ніж виділила "демократична"міська влада. А роз давать посади мастаки-герої. Терпіть і далі, люди до наступних виборів. А потім знову. Хто ми є?

Звідки в міського голови інформація про рейтинги ЗОШ № 28 ? Це недостовірна інформація!. Виникає питання - це випадкова,чи навмисна дезінформація громадськості ? Рейтинг навчальних закладів м. Тернополя за підсумками ІІ етапу Всеукраїнських учнівських олімпіад з базових навчальних дисциплін (за версією Тернопільської Української гімназії ім.І.Франка відповідно до наказу управління освіти Тернопільської міської ради № 23 від 1.01.2013 р.) і попередніх наказів: у 2012-2013 - 14 місце,2011-2012 - 20 місце, 2010-2011 -9 місце з тридцяти трьох шкіл. Крым цього, щодо порядку призначення на посаду директора: Витяг з Положення Управління освіти і науки Тернопільської міської ради (Додаток №16 до рішення міської ради від 05.01.2011р. № 6/4/51 викладено в новій редакції відповідно до рішення міської ради від 17.05.2012 р. № 6/21/24) 5.2. Начальник Управління: 5.2.7. За погодженням міського голови і рекомендацією постійної комісії міської ради з питань освіти, науки, культури призначає на посаду і звільняє з посади керівників навчальних закладів та установ освіти комунальної форми власності

До аноніма.....І хто???