Тернополянам заборгували майже 4 мільйони зароблених грошей

Як розповіла секретар комісії Марія Чупровська, станом на 1 лютого 2010 року загальна сума боргу 36 економічно-активних підприємств міста становила 3823,6 тис.грн, що на 120,2 тис.грн більше, ніж на початок року.
Борг із виплати заробітної плати трьох підприємств-банкрутів склав 155,6 тис.грн,  а на шести неактивних підприємствах заборговано виплату зарплати на суму 311,4 тис.грн.
Відтак, під час засідання комісії було заслухано керівників окремих міських підприємств (найбільших боржників), які вже тривалий час не погашають заборгованості з виплати заробітної плати своїм працівникам, а також не здійснюють обов’язкових платежів згідно із чинним законодавством. Зокрема, це – ПП "Тернопільська фірма "Будівельник", Державне підприємство "Тернопільське лісове господарство", ТОВ "Стамар-Вест", ТОВ "Тернопільський машинобудівний завод", ПМП "ВІК".
Для прикладу, борг по заробітній платі ПП "Тернопільська фірма "Будівельник"  станом на 2 лютого цього року склав 268, 5 тис.грн, перед державним бюджетом – 64 тис.грн, перед Пенсійним фондом України – 90,7 тис.грн, а середньомісячна заробітна плата працівників становить 462,27 грн. Як пояснив керівник даного підприємства Григорій Маланюк, на такий стан справ вплинула економічна криза в країні, що призвела до зниження темпів будівництва, а це, у свою чергу, спричинило ріст боргів як перед працівниками, так і перед державними установами.
Однак на території міста здійснюють свою діяльність підприємства, які боргують своїм працівникам значно більші суми, це, зокрема, ВАТ "Тернопільське ШБУ №24" (1130,2 тис.грн) та ПП "Продекспорт" (Родина) (425 тис.грн).
"Однозначно, ми повинні разом вирішити проблему із заборгованістю по заробітній платі перед людьми, - зазначив Петро Гринчишин, - адже боржниками переважно є відомі підприємці, які красуються з екранів телебачення, які намагаються навести лад в області, але неспроможні захистити своїх працівників".
Так, члени комісії зобов’язали усіх керівників підприємств-боржників у найкоротші терміни вирішити проблему із заборгованістю перед своїми працівниками, підвищити рівень середньомісячної заробітної плати до затвердженого мінімального прожиткового мінімуму,  а також підготували повторне звернення у прокуратуру м.Тернополя з інформацією щодо  нарощення боргу по заробітній платі ПМП "ВІК".
 

Стежте за новинами Тернополя у Telegram.